第四百八十四章吃里扒外（三）
洪娇娇对今晚的饭局没什么兴趣，尤其是面对周局长那张充满虚伪笑容的脸更觉的恶心，她知道钱爱军最近一颗心全在自己身上，索性冲他撒娇：“你就知道喝酒谈什么升官发财的事情，也不陪人家说话，人家能不困吗？” 女人一撒娇，钱爱军感觉自己浑身骨头都要酥了，他连忙撇下周局长两只手搂住嫩汪汪的小女人冲她应承道：“那行，你要是累了，咱们这就回去。” 洪娇娇故作推辞：“这么早回去合适吗？你们两位好不容易在一起聚聚，说不定周局长接下来还要请你耍什么节目呢？” 钱爱军伸手把女人的芊芊玉手捏在手心里，又放在嘴边亲了一下，满脸暧昧笑道：“我已经有你在身边陪着，哪还需要什么其他节目？你说是不是？” “讨厌！”洪娇娇故意顺着男人的圈过来的一直胳膊躺进他怀里。 周局长眼见这两人当着自己的面亟不可待的模样，连忙识趣冲钱爱军和洪娇娇说：“既然大家今晚都已经酒足饭饱，要么咱们就撤吧？” 钱爱军自然是求之不得，顺手又在女人的小腰上揉捏一把，扶着洪娇娇站起来冲周局长礼貌告辞，周局长连忙恭恭敬敬陪同两人下楼看着两人乘车离开后才放下举起摇摆的一只手，脸上露出一股子嫌恶神情。周局长其实从心底里瞧不上钱爱军。 在他心里这家伙就是个有头脑没大脑的蠢蛋，若不是因为运气好成了省纪委书记的女婿，他这种货色自己压根懒得搭理。 “靠山硬，底气足啊！” 周局长在心里概叹一声，自己也懒得再回头，吩咐司机去酒店把今晚的账结了赶紧回家好好休息，这两天为了弟弟的事情四处奔波可把他累坏了。 五一假期后正式上班第一天，当工作组成员全都聚齐省委组织部会议室，大部分的工作组成员才发现，负责工作组联络安排的金副处长怎么脸上好几块特别明显的淤青？专家组的成员有人忍不住问金荣：“金副处长，你这个假期是不是发生什么意外了？看起来伤的不轻嘛。” 金荣听了这话心里特别不痛快，从一大早他从楼下经过来到会议室一路上最起码有十个同事问他相同的问题，更多的同事则在背后对他指指点点议论纷纷。好不容易进了楼上会议室，本以为终于可以耳根子稍微清净点，没想到专家组的成员又对他旧话重提，非要打听自己脸上的伤是怎么来的。 即便心里再怎么恼火，金荣也不想得罪专家组的成员，他只好把自己之前编好的故意又当着大家伙的面重说一遍。 “正好假期出去玩，一不小心碰到了打群架的避让不及，这才被几个小混混给误伤了，到现在伤口还没完全愈合呢。” 金荣这么一解释倒也算是对脸上的伤有了一个合情合理的交代，专家们遂不再八卦一个个恍然大悟表情冲他报以同情的目光。 有人评价说，“现在的社会治安的确是有问题，大白天大街上打架居然把路过的人伤成这样？说明公安部门的工作还有待提高啊。” 还有人在一旁议论说，“最近听说大街上还有人捅刀子杀人呢，也不知道这些人脑子都是用什么做的，有什么事情不能好好商量解决呢？就非得白刀子进去红刀子出来搭上一条命？” 旁人各种评价议论的时候，金荣忍不住恨毒眼神看向坐在一旁的黄一天，会议室里只有他和周局长以及黄一天三个人最清楚，他脸上的伤究竟从何而来。 忍字头上一把刀啊！ 一想到害自己差点毁容的罪魁祸首现在正安安静静坐在自己面前，自己却拿他无计可施，金荣觉的自己肺都快要气炸了。 “黄一天，老子一定会让你血债血偿！”金荣在心里暗暗发誓。 随着时间慢慢流逝，会议室里闲言碎语声音越来越金荣按照今天的工作计划内容首先向几位专家组成员提出问题，道：“各位工作组的成员，今天我们将会对此次人事制度改革方案中领导班子结构配备方面的条款进行统一讨论审核，我想先请专家组成员谈谈总的看法。” 专家组的成员依次发言，他们的观点非常清晰，认为“领导班子的配备主要是一把手的定位选择，马无头不行，只要把领头马选好了，再根据一把手的工作风格和工作需要配备副手，整个领导班子必定会有相当凝聚力和战斗力。” 工作组几个成员纷纷对专家组的意见表示赞同，周局长更是主动伸出双手鼓掌，表示对专家组发表意见的支持和赞同。眼看着金荣就要在文件草案上记录在册这一条款，一直坐在旁边一直没出声的黄一天忍不住插嘴： “金副处长请等一下，我有几句话要说。” 会议室里众人目光立马全都聚焦黄一天脸上，金荣更是满脸不耐烦冲他质问：“黄书记你又想发表什么谬论？” 黄一天见金荣对自己是出言不逊冲他冷冷看了一眼，直抒己见道： “在座的各位专家都是研究我国人事制度改革多年的老教授，你们提出的观点当然有一定道理，但是我认为领导班子的配备绝不能只顾着挑选好一把手就行，邓啊的好，一把手的责任是出主意用干部，所以干事落实是副职的问题，还必须注意优化领导班子成员的知识结构和专业结构。” 黄一天话音刚落，专家组成员有人反唇相讥：“黄书记，关于领导的知识结构问题我们之前已经讨论过了，领导的知识结构完全可以通过后天的培训来达到标准，但是一把手领导在领导班子占据举足轻重的作用却是最不应该小觑的。” “对，你们说的也有道理，但是我还想强调一点，到了改革开放后的今时今日若是还指望靠某个领导的个人魅力来掌控整个领导班子成员这是相当愚蠢的行为。 我们必须拥有非常完善的政绩考核评价体系以及奖惩机制才能真正调动基层领导干部的工作积极性主动性，一把手工作能力再强也有顾及不到的地方，所以我的意见是，领导班子配备必须考虑全面，而不是只考虑一把手的领头羊作用。” 黄一天一席话说出口顿时让坐在对面的专家组成员纷纷变了脸，周局长见状连忙插嘴冲黄一天教训口气： “黄书记，你年纪轻轻知识浅薄我们可以理解，但是坐在对面的教授们都是研究人事制度改革多年的老专家，省委领导们在制定相关人事制度方案的时候都要请几位专家答疑解惑，你一个在乡下工作没几年的年轻干部凭什么质疑专家们的观点？” 黄一天见周局长借机打击自己，心里根本无所畏惧，别说是周局长加上专家组的成员一块对自己唇枪舌战，就算是整个会议室里其他人一块加进来跟自己辩论他也不怕。 有理不在声高！ 黄一天当即对周局长反唇相讥：“周局长，照你的意思年纪大研究人事制度时间长就全都是对的？那乌龟活的时间最长，怎么游泳比不过鱼，爬行比不过螃蟹呢？” 坐在周局长旁边的贾副书记见黄一天斗胆挑衅周局长权威，立马挺身而出帮腔：“黄书记，你这是什么工作态度？大家正在讨论关于干部人事制度改革方案的问题，你怎么把乌龟和螃蟹给扯上了？简直是天马行空！” 一旁谭副秘书长赶忙也点头附和：“我说年轻人嘴上没毛才会这么嚣张，黄书记要是在人事制度改革方面的造诣及得上咱们专家组成员的十分之一，谦虚的态度能和我们老同志一样，估摸他也就不敢用这种不尊敬的态度说话了。” 转眼之间，会议室里工作组成员中八人，竟然有七人统一战线站在了黄一天的对立面，这样的会议让黄一天感觉心里说不出憋闷。这些死脑筋的老专家思想僵化教条听不进任何人新意见，这样的讨论还怎么往下进行？黄一天脑子里转了一圈后，眼神投向坐在一旁负责记录的金荣。 金荣显然乐得看到自己的眼中钉被众人异口同声排斥，此时更是脸上忍不住微微露出笑意，冲黄一天说：“黄书记，你每时每刻和大家的意见不一致，要不你还是主动退出工作组吧，有你在，咱们工作组的工作计划恐怕是很难完成了。” 金荣话音刚落立刻得到了工作组其他众人异口同声支持。 “就是就是，这种人也配在工作组待下去，简直是一泡鸡屎坏缸酱，把我们整个工作组的素质和能力都带下去了，悲哀啊。” “我早就看出来这年轻人不上路子，也不知道是怎么混进工作组，一张口全都是驴群不对马嘴的观点，还自以为是？” “跟这种人在一块工作，真是他妈的累啊，我反正是一天也受不了，金副处长，麻烦你向省委组织部的领导汇报一下，这位黄书记要是再呆在工作组，我们走人算了，留下他一个人，他想说什么做什么，我们都不问。” “对对对，要么我们走，要么他走，请省委组织部的领导赶紧做个决定吧，省得为了一个不着调的年轻人耽误了工作。” 金荣听着会议室里众口一词针对黄一天，专家组成员更是提出“如果黄一天呆在工作组他们就选择离开”，这让金融心里说不出的高兴。他连忙装出一副和事老的口气对大家说：“好的好的，在座各位专家的意见我会尽快向分管领导中钟副部长汇报，想必很快会给大家一个满意答复。”